项目领导力培训
讲师:谭小芳 发布日期:01-01 浏览量:668
1.领导项目的特殊性
* 项目与日常运作的差别
* 项目管理中的难点
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2.当今商业环境下如何领导项目
* 理解项目管理的需求及其应用
* 在更深层次的项目干系人基础上进行项目系统分析,深入分析项目失败的原因
* 定义项目成功标准、高承诺
* 识别项目经理所需的关键领导技能,并评估你自己的领导风格
讨论:项目领导力经典案例讨论!
分组:项目领导力培训案例学习指南
分析:项目领导力学习中的八大陷阱!
3.提升团队发展能力
* 项目团队的组成和特点
* 项目团队发展的各个阶段及与之匹配的领导风格
* 项目团队与其他项目干系人的关系
互动:项目领导力培训案例评估
分享:某集团项目领导力培训案例
分享:哈佛经典项目领导力案例分析示范
4.项目中无处不在的沟通
* 项目沟通的障碍
* 在项目的定义和计划阶段中的沟通
* 在项目的实施和结束过程中的沟通
* 运用多样的沟通方式,跨越项目干系人沟通的障碍
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案例:联想(中国)公司的项目领导力培训案例
讨论:明天的道路——企业如何做好项目领导力?
5.理解团队动力
* 识别高绩效、有生气的团队的主要特征
* 如何激励你的项目团队成员、如何授权
* 理解冲突、冲突的作用、你的冲突风格以及解决方法
* 调解项目团队成员之间或者项目干系人之间的争端
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6.发挥影响力
* 理解项目经理的实力来源,并分析你影响他人的能力
* 成功管理谈判流程的主要技能、战略和战术
* 对不同层次项目干系人的影响力
* 运用系统理念,在项目系统中施展影响力
项目领导力培训总结