内训体系建立

一、培训概述

（一）概述

（二）核心价值

二、培训体系建立难点分析

（一）外部环境

（二）内部环境

三、培训体系建立方法

（一）企业大学

（二）课程开发

（三）师资团队

（四）资源投资

（五）经费来源

(六）效果成本管控

四、培训体系运作规范

五、培训计划制定实施